A Gerência de Recursos Humanos do Moda Center realizou a eleição para a escolha dos novos integrantes da Comissão Interna de Prevenção de Acidentes e Assédio (CIPA). O pleito contou com 12 candidatos, sendo que os sete mais votados passam a formar a comissão em conjunto com outros colaboradores que serão indicados posteriormente pelo centro de compras.
A eleição deste ano contou com a mudança em seu sistema de votação, saindo da cédula de papel para o processo 100% online através da plataforma RH Gestor. Nesse novo processo, cada colaborador do centro de compras recebeu um link em seu WhatsApp para acessar a página de votação, sendo o voto realizado em apenas um dos candidatos.
Mais de 80% dos colaboradores do centro de compras computaram seu voto, fazendo com que a eleição fosse validada. Com o novo sistema, em poucos minutos o resultado dos eleitos foi obtido.
O que é a CIPA
A Comissão Interna de Prevenção de Acidentes e Assédio (CIPA) é um órgão interno obrigatório nas empresas acima de 100 colaboradores e tem como finalidade a promoção de inciativas que atuem na prevenção aos acidentes, doenças e situações de assédio que possam acontecer dentro do ambiente de trabalho.
É regulamentada pela Consolidação das Leis do Trabalho (CLT) e desenvolve, dentro do ambiente empresarial, diversas ações. Uma delas é a Semana Interna de Prevenção de Acidentes no Trabalho (SIPAT), que conta com palestras, cursos, treinamento para uso correto de equipamentos de proteção, entre outras iniciativas focadas na saúde e segurança dos trabalhadores.
